Кодексы новой профессиональной
этики в России:
кто их пишет и кому они нужны?
Кодексы новой профессиональной
этики:
кто их пишет и кому
они нужны?
Сколько людей — столько и этик! В современном обществе
отсутствует единая система этических координат,
в том числе в профессиональной среде.
Но неизменным остается вопрос: как жить по правде?
Потребность обновить этическое самосознание объединила людей
из различных профессиональных сфер: учителей, юристов, врачей, экономистов, военных, музыкантов и др. Результатом
их корпоративной работы стали новые
кодексы профессиональной этики.
Сколько людей — столько и этик!
В современном обществе
отсутствует единая система этических координат, в том числе
в профессиональной среде.
Но неизменным остается вопрос:
как жить по правде?
Потребность обновить этическое самосознание объединила людей из различных профессиональных сфер: учителей, юристов, врачей, экономистов, военных,
музыкантов и др. Результатом
их корпоративной работы стали новые
кодексы профессиональной этики.
Профессиональные этические кодексы сегодня: pro et contra
Публичная дискуссия о востребованности
кодексов профессиональной этики сегодня. Участники обсуждают, помогут ли кодексы возродить этическое сознание и качественно изменить жизнь общества. Какие принципы могут определять этические нормы в ХХI веке? И каким может быть сегодня активное этическое действие?
Профессиональные этические кодексы сегодня: pro et contra
Публичная дискуссия
о востребованности кодексов профессиональной этики сегодня. Участники обсуждают, помогут ли кодексы возродить этическое сознание
и качественно изменить жизнь общества. Какие принципы могут определять этические нормы
в ХХI веке? И каким может быть сегодня активное этическое действие?
Участники дискуссии
Руководитель и преподаватель магистратуры для учителей «Современная филология
в преподавании литературы
в школе» (НИУ ВШЭ), руководитель лаборатории
по изучению творчества
Ю.П. Любимова и режиссерского театра (Москва)
Евгения
Абелюк
Журналист, культуролог
(Москва)
Андрей Архангельский
Канд. пед. н., доцент,
зав. кафедрой богословия Свято-Филаретовского православно-христианского института (Москва)
Александр Копировский
Поэт, философ, филолог, сотрудник Института мировой культуры МГУ, канд. филол. н.,
д-р богословия (Москва)
Ольга
Седакова
Д-р филос. н., преподаватель Свято-Филаретовского православно-христианского института (Москва), преподаватель Свободного университета (Стокгольм, Швеция)


Руслан
Лошаков
Д-р филол. н., ученый секретарь СФИ, доцент РГПУ
им. А.П. Герцена (Санкт-Петербург)
Юлия
Балакшина
Участники
дискуссии
Руководитель и преподаватель магистратуры для учителей «Современная филология в преподавании литературы в школе» (НИУ ВШЭ), руководитель лаборатории
по изучению творчества
Ю.П. Любимова и режиссерского театра (Москва)
Евгения
Абелюк
Журналист, культуролог
(Москва)
Андрей
Архангельский
Канд. пед. н., доцент,
зав. кафедрой богословия
Свято-Филаретовского
православно-христианского
института (Москва)
Александр
Копировский
Поэт, философ, филолог, сотрудник Института мировой культуры МГУ, канд. филол. н.,
д-р богословия (Москва)
Ольга
Седакова
Д-р филос. н., преподаватель Свято-Филаретовского православно-христианского института (Москва), преподаватель Свободного университета (Стокгольм, Швеция)


Руслан
Лошаков
Д-р филол. н., ученый секретарь СФИ, доцент
РГПУ им. А.П. Герцена (Санкт-Петербург)
Юлия
Балакшина
Кодекс чести и достоинства современного преподавателя
1. Доброжелательное отношение к коллегам, студентам, сотрудникам вуза, личностный подход к человеку,
при котором человек важнее учебной
и административной задачи.

2. Ответственное отношение к качеству преподавания
и научных исследований вопреки навязываемым коммерческим интересам и требованиям
финансовой рентабельности.

3. Приоритет личного общения, а не докладных записок,
в разрешении профессиональных и этических конфликтов.

4. Сохранение высокого уровня университетской культуры как внутри сообщества, так и в отношениях
за его пределами.

5. Оберегание университетской среды от разрушения этики, в том числе в проявлениях сексуального домогательства.

6. Несогласие с дальнейшей бюрократизацией
и формализацией российского высшего образования,
в том числе через активную позицию при обсуждении вопросов возрастающей отчетности, находящихся
в компетенции вуза.

7. Приложение своих сил к тому, чтобы кафедра оставалась центром развития образования и науки, местом достойных личных отношений, взаимной поддержки.

8. Защита интересов преподавательского сообщества перед администрацией, взращивание и проявление корпоративной солидарности, в том числе в вопросах сокращения и распределения ставок, притеснения «несговорчивых» преподавателей, давления администрации вуза при проведении конкурсного отбора
и выборов на различные должности.

9. Отстаивание свободы членов преподавательской корпорации и студентов участвовать или не участвовать
в выборах и других политических акциях; помощь студентам в отстаивании их прав и свобод.

10. Отказ от участия в различных идеологических мероприятиях и технологиях вуза, выражение несогласия
с их распространением; обоснованный выход в публичное пространство при невозможности преодолеть ситуацию очевидной неправды, лжи и насилия.

Подписали:

Юлия Балакшина (Санкт-Петербург)

Виталий Черкасов (Коломна)

Игорь Корпусов (Тверь)

Алина Гарбузняк (Москва)

Алексей Кузьменко (Москва)

Людмила Сазонова (Москва)

Юлия Васильева (Екатеринбург)

Тамара Мещерякова (Томск)

Елена Колотнина (Екатеринбург)

Алла Кныш (Екатеринбург)

Кодекс чести и достоинства современного врача

1. Мы помним, что наша задача оказывать медицинскую помощь пациентам, но не обслуживать посторонние интересы: идеологические — государства

и администрации, корпоративные — лечебного учреждения, научные, коммерческие.


2. Мы уважаем честь и достоинство пациента

и при лечении учитываем все особенности его личности. 


3. Мы не требуем от больного дополнительного вознаграждения для себя ни прямо, ни косвенно. 


4. Мы честны с пациентами и их родственниками.

При возникновении профессиональных затруднений своевременно обращаемся за помощью

к коллегам и сами оказываем такую помощь, сохраняя

при этом уважение к коллегам, даже если приходится исправлять их ошибки.


5. Мы не злоупотребляем должностным положением. Помним, что любая власть — прежде

всего ответственность. 


6. Мы проявляем солидарность с теми, кто пострадал

за высказанную правду или преследуется за врачебные ошибки. При участии в разборе врачебных ошибок

в качестве эксперта помним, что целью должно быть

не наказание, а недопущение ее повторения. 


7. Мы осознаем себя как врачебное сообщество (содружество) со своими ценностями и интересами: создаем пространство свободного доверительного общения, обсуждения, взаимопомощи.  


8. Мы оставляем за собой право участвовать или не участвовать в выборах и политических акциях

без согласования и информирования об этом руководства.


Подписали:

Олег Ермолаев (Тверь)

Ольга Ярошевская (Москва)

Екатерина Серебренникова (Москва)

Сергей Озерский (Москва)

Ольга Мозгова (Москва)

Олеся Якунцева (Москва)

Андрей Подоров (Архангельск)

Елена Буковская (Тверь)

Ирина Кузина (Коломна)

Елена Лисовская (Москва)

Наталья Попкова (Воронеж)

 Людмила Степанова (Москва)

Ирина Лепешкина (Электросталь)

Наталья Федорова (Москва)

Светлана Паршина (Москва)

  Ирина Лихоносова (Псков)

Наталья Лебедева (Псков)

 Елена Флорова (Коломна)

Денис Уваров (Архангельск)

Кодекс чести и достоинства современных музыкантов
1. Творческая деятельность, ее образы, идеи, не должны служить умножению зла, раздора, агрессии, пошлости, провокации низких качеств человека, пропаганде агрессивной идеологии.

2. Способствовать здоровой творческой жизни по совести
в своем рабочем профессиональном сообществе, мирным и диалогичным отношениям в нем — без осуждения
кого-либо, сплетен, пустой траты времени, сил и средств. 

3. Стремиться к профессионализму, к творческому развитию в своем деле, обретению новых знаний
и навыков. В любой ситуации не позволять себе работать некачественно.

4. Уважать интеллектуальный труд других людей,
не пользоваться им, грубо нарушая авторские права.

5. Помнить о том, что мы трудимся не только ради денег, выгодных связей и продвижения в карьере. Нам важно прежде всего помнить о человеческом достоинстве
и не идти на компромиссы, когда речь идет о нарушении принципов кодекса. 

Подписали:

Галина Мариненко

Евгения Канакина

Стас Малышев

Елена Котина

Антон Еремеев

Ольга Бирмилеева

Инна Саулова

Инна Ткаченко

Елена Репина

Кодекс чести и достоинства современного юриста
1. Стремиться восстановить призвание юриста, неотделимое от таких человеческих ценностей, как правда и порядок, честь и честность, справедливость и милость.

2. Изучать историю права России, выявлять лучшие правовые традиции, в т.ч. XIX в.,
когда суд и профессия юриста связаны с понятиями правды, справедливости, милосердия, и становиться преемниками этих традиций.

3. Работать исключительно в правовом поле и не скрывать этого. Не брать и не давать взятки, не использовать теневой “гонорар успеха", “телефонное право", не идти
на обман и подлог.

4. Быть честным перед работодателем/клиентом и своей совестью, помнить, что закон и нравственность выше воли доверителя/работодателя. Не исполнять незаконные распоряжения руководителя/работодателя/доверителя.

5. Относиться к каждому человеку не функционально (как
к средству достижения финансового или иного результата), но прежде всего — по-человечески, вне зависимости
от юридической позиции, роли в процессе и статуса.

6. Уважать права, честь и достоинство людей, обратившихся за юридической помощью. Не делать другому того, чего бы не хотел для себя.

7. Не давать некомпетентных советов и консультаций. Качественно и добросовестно
исполнять свои обязательства.

8. Занимать активную позицию в изучении и разъяснении норм современного права, способствовать появлению юридического сообщества, в котором возможно обсуждать предложенные принципы и ценности, следовать им, укрепляя и помогая друг другу восстанавливать честь
и достоинство юридической профессии.


Сегодня в России существует много видов юридических профессий: юрисконсульты в государственных и коммерческих организациях, адвокаты, нотариусы, судьи, следователи, прокуроры и пр. У каждой — своя специфика, но один фундамент: закон, справедливость, милость. Про последние два в связи с юриспруденцией вспоминают все реже, первый — несовершен. Возможно ли сегодня быть практикующим юристом, исполнять закон, требования работодателя/клиента, добиваться успеха и не нарушать закон совести? На своем опыте мы убедились, что это не только возможно, но и необходимо, чтобы положить границу возрастающему беспорядку и бесчестию. Приглашаем заинтересованных коллег к обсуждению, дополнению, корректировке кодекса чести и достоинства современного юриста. Единственное его отличие от многих других подобных — он родился как ответ на то, что происходит сегодня в обществе, и мы, составители, ежедневно и практически руководствуемся им в своей профессиональной деятельности. Многим может показаться, что наши предложения не реализуемы в современных условиях, но можно начать с малого — взять на себя исполнение одного - двух пунктов. Ведь для нашего общества так необходимы примеров тех, кто хоть и в малом, но действует по совести в рамках своей профессиональной деятельности.

Подписали:

Евгения Литвиненко (Москва)
Анна Самсонова (Воронеж)
Сергей Коваленко (Москва)
Надежда Михайловская (Москва)
Мария Ситникова (Москва)
Вероника Кузьменко (Москва)
Ольга Залищанская (Москва)
Сергей Гаврилов (Рязань)
Татьяна Чернышова (Москва)
Марина Волкова (Тверь)

Кодекс чести и достоинства современного учителя
1. Мы осознаем, что цель нашей деятельности — воспитание в школе думающего, образованного человека, готового самостоятельно решать задачи разной сложности, умеющего различать добро и зло.

2. Мы стараемся преподавать качественно, по совести,
с любовью к каждому ребенку. 

3. Мы помним, что наша задача — учить и воспитывать детей, а не обслуживать идеологические интересы разных политических сил.

4. Мы свободны сами принимать решения, участвовать или не участвовать в публичных политических акциях, несмотря на административное давление.

5. Школа — не место для политики, но мы против всякого притеснения учеников, родителей и коллег-педагогов, открыто выражающих свои политические взгляды
за ее пределами.

6. Мы стремимся не допускать лжи и конформизма, противостоять агрессии и вражде.

7. Мы открыто, твердо и мирно высказываем свою точку зрения в педагогической среде, если в школе нарушаются свобода совести и права человека.


Подписали: 

Елена Герасимова (Москва)

Григорий Волненко (Санкт-Петербург)

Ирина Пономарева (Архангельск)

Евгения Парфенова (Екатеринбург)

Александр Королёв (Нижневартовск)

Валерий Ларионов (Тверь)

Галина Муравник (Москва)

Татьяна Благодарева (Екатеринбург)

Яна Пантуева (Москва)

Наталья Ершова (Воронеж)

Елена Богуславская (Москва)

Вера Заклякова (Воскресенск)

Кодекс чести и достоинства современного офицера
1. К службе относиться добросовестно, не злоупотреблять служебным положением.

2. Быть авторитетом для подчиненных, чтобы старшего
по чину уважали, а не просто боялись.

3. Открыто признавать свои ошибки. Не перекладывать свою ответственность на других людей.

4. Не отдавать приказов, которые приводят к унижению достоинства людей.

5. Уважать честь и достоинство других людей, защищать
их права и свободу.

6. В общении стараться быть вежливым, сдержанным
и пунктуальным. Не сквернословить. Не появляться
в общественных местах нетрезвым. Избегать химических
и нехимических зависимостей.

7. Не унижать и не притеснять подчиненных за открыто высказываемые взгляды, в т.ч. критические.

8. Являть пример противостояния лжи и несправедливости. Не допускать мздоимства.

9. Стараться открыто высказывать свою точку зрения
и позволять это делать другим людям.

10. На службе быть исполнительным. Точно выполнять приказы командиров.

11. Полагать преграду вражде, недоверию, являть открытость и доброжелательное участие. Создавать пространство свободного общения и взаимопомощи.

12. Не давать заведомо неисполнимых обещаний.

13. Заботиться о семье и во время личного отсутствия.

14. Мы помним, что любая власть — это прежде всего ответственность.

Подписали:

Игорь Власенко (Москва)

Павел Бибин (Архангельск)

Валерий Усанов (Москва)

Алексей Морозов (Чехов)

Максим Воронин (посёлок Черкизово)

Евгений Родионов (Москва)

Ирина Родионова (Апатиты)

Татьяна Пронина (Воронеж)

Александр Прибойко (Москва)

Валерий Бородавко (Москва)

Дмитрий Гориславский (Жуковский)

Александр Андреев (Москва)

Кодекс чести и достоинства современного экономиста
1. Всегда помнить, что экономика — важная часть жизнедеятельности общества, и от наших действий зависит качество и направление его развития.

2. Делать свою работу добросовестно, на высоком профессиональном уровне, нести ответственность
за качество экономической информации.

3. Работать честно, не допускать сознательных искажений экономических данных, не участвовать в создании
и реализации «серых схем», избегать предвзятости
и зависимости от чужого мнения, твердо знать меру неизбежного компромисса.

4. Соблюдать конфиденциальность полученной информации, не использовать ее в личных интересах или
в интересах третьих лиц.

5. Заботиться о повышении экономической грамотности
в обществе. Не пользоваться экономической непросвещенностью людей в личных интересах
или в интересах других лиц.

6. Помнить о личном достоинстве и благородстве каждого человека, проявлять доверие и доброжелательность
к окружающим нас людям.

7. Способствовать собиранию неформального сообщества профессиональных экономистов для общения
и взаимопомощи, выработки этических норм и правил, обсуждения назревших в обществе экономических вопросов.

Сегодня в России существует много видов профессий, связанных с экономической сферой: аудиторы, банкиры, бухгалтеры, консультанты, экономисты, финансисты. Эти профессии нужны как в государственных, так и в коммерческих, и в некоммерческих организациях. У каждой профессии есть свои кодексы чести и достоинства, но работают ли они сегодня? Возможно ли сегодня на практике исполнять несовершенное и противоречивое законодательство, выполнять требования работодателя и клиента, добиваться успеха в профессии и при этом не нарушать закон совести? На своем опыте мы убедились, что это не только возможно, но и необходимо, чтобы положить границу возрастающему беспорядку и бесчестию. Этот кодекс родился как ответ на происходящее сегодня, и мы, составители, приглашаем всех заинтересованных коллег к обсуждению, дополнению и доработке кодекса чести и достоинства современного экономиста. Мы руководствуемся им ежедневно и практически в своей профессиональной деятельности.


Подписали:

Анжелика Акайкина (Москва)
Олег Ефремов (Кишинев, Молдова)
Валентина Пидцерковная (Сыктывкар)
Ольга Гордеева (Электросталь)
Юлия Антипина (Москва)
Галина Кузнецова (Москва)
Ольга Булгакова (Москва)
Анна Коняева (Санкт-Петербург)
Татьяна Ануфриева (Воронеж)
Галина Золотова (Москва)
Ирина Енушкевич (Красноярск)
Светлана Григорян (Москва)
Марина Сердюк (Уфа)

Почему я подписал(а) кодекс?
Из истории кодексов
IV в. до Р.Х. В «Сборнике Гиппократа» появляется клятва, фиксирующая морально-этические нормы врача.
Из истории кодексов
XI-XII вв. В Западной Европе члены ремесленных цехов массово формулируют кодексы профессиональной этики.
1918 г. Во Франции публикуется «Кодекс профессиональных обязанностей французских журналистов», который провозглашал клевету, необоснованные обвинения, подделку документов, искажение фактов и ложь самыми серьезными профессиональными преступлениями.
Из истории кодексов
1985 г. На VI сессии Генеральной ассамблеи Всемирной туристской организации была принята Хартия туризма.
Left
Right
Наши контакты
Елена Репина
+7 (905) 277-16-49

news@forum-in.ru
Наши контакты
Елена Репина
+7 (905) 277-16-49

news@forum-in.ru